Hace pocos días se celebró una nueva fecha del Día Nacional de la Salud en el Mundo del Trabajo, recordemos que el 28 de julio de cada año se conmemora, la tragedia que hace alrededor de 21 años sucedió en un cerro en las inmediaciones de la zona de trabajo del proyecto hidroeléctrico del Guavio, un desprendimiento de más de 1.000 metros cúbicos de tierra en el momento en que se hacía el cambio de turno diurno a nocturno provocó la muerte a cerca de 123 trabajadores.

Esta situación de alto impacto en el país motivó al gobierno nacional a expedir la Resolución 166 de 2001, donde se promulga el 28 de julio como el Día Nacional de la Salud en el Mundo del Trabajo, para conmemorar este hecho lamentable, y establecer estrategias que eviten situaciones similares.

Hoy en día, Todas las empresas cuentan con estándares para mitigar los riesgos y evitar accidentes a todos los niveles, como SERINGTEC queremos resaltar la importancia de este día para generar recomendaciones que permitan que la salud y seguridad sean un pilar fundamental en el desarrollo de las labores de cualquier empresa.

La implementación de un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud trae diferentes beneficios; como la prevención de accidentes de trabajo y enfermedades laborales, disminuye el ausentismo laboral, permite obtener ventajas competitivas, mejora las condiciones de salud y seguridad en ambientes laborales, reduce las pérdidas generadas por accidentes, y asegura el cumplimiento de la normatividad vigente.

En un sistema de Gestión de la Salud y Seguridad se recomienda tener en cuenta los siguientes aspectos relevantes:

• Defina una política de Seguridad y Salud para su empresa.
• Defina unos objetivos e indicadores de gestión orientados a dar cumplimiento de la política.
• Informe a sus trabajadores, oriéntelos en temas de riesgo laboral, como identificarlos y cómo colaborar para tener un lugar de trabajo cada vez más seguro. Ellos son nuestros aliados más importantes.
• Asigne responsabilidades, designando colaboradores que puedan ayudar en el desarrollo y gestión del programa.
• Documente la evaluación de las condiciones y riesgos, identificando los riesgos reales y potenciales, y realizando un control sobre ellos.
• Realice un autodiagnóstico de los aspectos del sistema de gestión y basado en las brechas que sean halladas, formular un plan de actividades HSE anual.
• Documente su sistema de gestión y mantenga controlados estos documentos.
• Elabore un análisis de vulnerabilidad frente a las emergencias que se puedan presentar en su empresa y elabore basado en ello un plan de emergencia.
• Genere un plan de auditoría de su sistema de gestión
• Realice mínimo una vez al año una revisión por la dirección de su sistema de gestión.
• Genere acciones correctivas y de mejora de su sistema de gestión y mantenga trazabilidad.

Al margen de esta estrategia, no debe olvidar a sus trabajadores, entrenarlos y recordarles que ellos son los principales responsables de su seguridad y la de sus compañeros. Veamos algunos consejos para mantenerse sano y seguro en todo momento:

• No dudar y saber que tiene la autoridad en detener las labores cuando la situación presente riesgo.
• Respetar la función de cada espacio.
• Conocer las salidas de emergencia y vías de evacuación.
• Asegurar las vías de evacuación, que estén libres de obstáculos.
• Emplear correctamente los EPP de acuerdo con la labor o lugar donde estén los trabajadores.
• Asistir a las capacitaciones y simulacros, así se obtiene conocimiento para mitigar los riesgos, los impactos ambientales y a manejar situaciones de emergencia de forma más efectiva.
• Respetar las normas sobre uso de equipos electrónicos en lugares confinados o cerca de gases o combustibles.
• Inspeccione su postura corporal, así como la iluminación, la limpieza y orden de su puesto de trabajo.
• Refuerce la comunicación efectiva y el respeto mutuo, evite participar de rumores ni se tome las cosas a modo personal.
• Identifique fuentes de estrés, molestias y desmotivación, la salud mental también es un factor de cuidado.
• Verifique sus rutinas y asegúrese de no incurrir en comportamientos que representen riesgo.

Recuerde que la salud y seguridad es un tema de todos, permita que todos participen y fije sus metas a corto, mediano y largo plazo. Su empresa puede ser un lugar seguro.